Czy okresy przejściowe przed i po służbie ochotniczej również są objęte ulgą?
Tak, okresy przejściowe mogą pod pewnymi warunkami powodować przyznanie zasiłku na dziecko i ulg podatkowych związanych z dziećmi – pod warunkiem, że dziecko nie ukończyło 25 lat.
Co to jest okres przejściowy?
Okresy przejściowe to:
- między dwoma etapami kształcenia
- między kształceniem a służbą ochotniczą
- między służbą ochotniczą a kształceniem
Okres przejściowy może trwać maksymalnie cztery pełne miesiące kalendarzowe. Kolejny etap musi się rozpocząć najpóźniej w piątym miesiącu. Termin jest obliczany miesięcznie, a nie dziennie.
Ważne: Jeśli okres przejściowy trwa dłużej niż cztery miesiące – nawet bez winy dziecka – prawo do zasiłku na dziecko całkowicie wygasa na ten okres, a więc także z mocą wsteczną za pierwsze cztery miesiące.
Ochotnicza służba wojskowa
Od 2015 r. okresy przejściowe przed i po ochotniczej służbie wojskowej (zgodnie z § 58b Ustawy o żołnierzach) są również objęte ulgą – do czterech miesięcy każdy. Dotyczy to sytuacji, gdy dziecko przerywa naukę z powodu służby wojskowej.
Aktualne orzeczenia i przypadki praktyczne
1. Przerwanie służby ochotniczej z powodu choroby
Przedwczesne przerwanie służby ochotniczej z powodów zdrowotnych prowadzi do utraty prawa do zasiłku na dziecko. (Wyrok BFH z dnia 09.09.2020, III R 15/20)
2. Opóźnienie spowodowane koronawirusem
Dziecko, które nie mogło rozpocząć rocznego wolontariatu socjalnego w ciągu czterech miesięcy po ukończeniu szkoły – np. z powodu przesunięcia spowodowanego pandemią – traci prawo do zasiłku na dziecko za cały okres przejściowy.
Sąd Finansowy w Münster odrzucił regulację uznaniową.
Uwaga: W takich przypadkach dziecko powinno było zarejestrować się jako poszukujące pracy lub szkolenia, aby zachować prawo do zasiłku na dziecko (do 21 lat). (FG Münster, wyrok z dnia 14.06.2022, 13 K 745/21 Kg)
