С 2018 года: надбавка к пенсии Ристера увеличена по новым и старым договорам
Взносы по договорам Ристер субсидируются государством - в частности, за счет надбавки к пенсионному обеспечению и, при необходимости, дополнительно за счет налоговой экономии в результате вычета дополнительных расходов (так называемая субсидия Ристер). Пособие Ристер в полном объеме можно получить только в том случае, если в договор Ристер было внесено не менее 4 процентов от дохода за предыдущий год, но не более 2.100 евро за минусом права на получение надбавки.
В настоящее время "Закон об укреплении трудового пенсионного обеспечения и внесении изменений в другие законы" (Gesetz zur Stärkung der betrieblichen Altersversorgung und zur Änderung anderer Gesetze (Betriebsrentenstärkungsgesetz)) от 17 августа 2017 года увеличивает базовое пособие с 154 евро до 175 евро с 2018 года, а надбавка к заработной плате на детей остается неизменной (ч. 84 предложение 1 Закона о подоходном налоге).)
Повышенная надбавка предусмотрена не только для вновь заключенных договоров Ристер, но и для существующих договоров. Увеличение до 175 евро создает больший стимул, особенно для лиц с низким уровнем дохода, сделать что-то для своего собственного обеспечения в старости.
Надбавка к пенсионному обеспечению состоит из следующих компонентов:
- Базовая надбавка: с 2018 года 175 евро, до 2017 года 154 евро,
- Надбавка к заработной плате на детей: 300 евро на ребенка с 2008 года рождения и 185 евро на ребенка до 2007 года рождения,
- Надбавка за начало карьеры для молодых людей в возрасте до 25 лет: дополнительные и единовременные 200 евро.
