Взносы в систему обязательного медицинского страхования (GKV) рассчитываются от валового месячного заработка. Часть страхового взноса оплачивает работодатель, другую часть оплачивает сам работник. Не работающие члены семьи (супруги или дети) застрахованы бесплатно.
В системе обязательного медицинского страхования существуют различные ставки взносов:
Застрахованные на добровольной основе могут получить право на пособие по болезни с седьмой недели, как и застрахованные по закону, через общий страховой взнос. Периоды болезни до седьмой недели для застрахованных на добровольной основе по-прежнему не покрываются и должны быть застрахованы частным образом или через дополнительный тариф страховой компании. Для большинства застрахованных лиц актуальна только общая ставка взноса. Ставка взноса указывается в процентах от общего валового дохода до предельной суммы для расчета взносов.
До 2014 года общая ставка взноса составляла 15,5 процента. Из них 7,3 процента приходилось на работодателя и 8,2 процента на работника. Это означало, что для работника с валовой зарплатой 3.000 евро страховой взнос составлял 246 евро в месяц. С 2015 года общая ставка взноса установлена на уровне 14,6 процента, из которых работодатель и работник оплачивают поровну. Кроме того, работник должен платить новый дополнительный взнос, зависящий от дохода, который варьируется в зависимости от страховой компании. Средний дополнительный взнос в 2023 году составил 1,6 %.
Взносы увеличиваются пропорционально доходу, но не бесконечно. Для лиц с высоким доходом существует предельная сумма для расчета взносов. В 2023 году она составляет 58.850 евро в год или 4.987,50 евро в месяц и действует как в старых, так и в новых федеральных землях. Заработная плата и оклады выше предельной суммы для расчета взносов не облагаются взносами. Таким образом, законодатель стремится создать стимул для лиц с высоким доходом застраховаться в системе обязательного медицинского страхования. Это должно замедлить отток членов из государственных страховых касс и обеспечить их финансирование. Предельная сумма для расчета взносов ежегодно корректируется в соответствии с общим уровнем заработной платы.
Поскольку общая ставка взноса для застрахованных по закону лиц включает страхование пособия по болезни, взносы сокращаются на 4 % в виде паушальной суммы. Сокращение применяется только в том случае, если в случае болезни существует право на пособие по болезни. Сокращение производится налоговой инспекцией.
Индивидуальный дополнительный взнос, зависящий от дохода, считается неотъемлемой частью взноса на медицинское страхование и поэтому включается в расчетную базу для определения четырехпроцентного сокращения.
